골든웨일즈는 국내 크리에이터 시장의 최초 기획사입니다. 

우리는 키워드와 커뮤니티, 그리고 이를 크리에이터와 연결하며 시장의 판도를 바꿔나가고 있습니다.

화려한 수식어 대신 골든웨일즈의 명확한 지표와 일하는 방식을 소개합니다. 

• 매년 흑자 성장 달성: 외부 투자 없이 우리만의 비즈니스 경쟁력으로 매년 연속 흑자 성장을 이루어 냈습니다.
• 검증된 성공 시스템: 시장에서 검증된 회사의 탄탄한 인프라를 기반으로 구축한 ‘성공 시스템’을 반복하고 확장하며 지속 가능한 성장을 이어갑니다. 
• 몰입을 만드는 전문가 조직: 크리에이터 한명에게 광고·커머스·콘텐츠 영역의 전담 팀이 배정되어 흔들리지 않는 흐름과 목표를 유기적으로 이끌어 내고 있습니다.

골든웨일즈라는 견고한 시스템 위에서 시장의 미래를 함께 만들어갈 예비 동료를 환영합니다.

골든웨일즈는 지금 이 순간에도 빠르게 성장하며 새로운 기회를 만들어가고 있습니다. 현재 채용 중인 직무가 아니더라도, 골든웨일즈의 비전에 동참하고 싶다면 언제든 인재 Pool의 문을 두드려주세요.

이런 분들을 기다려요!

• 크리에이터 이코노미와 미디어 콘텐츠 시장의 성장을 함께 경험하고 싶으신 분

• 정답을 찾기보다 스스로 정답을 만들어가는 여정을 즐기시는 분

• 골든웨일즈의 Core Value 가치에 깊이 공감하시는 분

[안내사항]

• 제출해주신 이력서와 포트폴리오는 골든웨일즈 채용팀이 상시 검토합니다.

• 향후 귀하의 역량과 적합한 포지션이 오픈될 경우, 채용 절차 진행을 위해 우선적으로 개별 연락을 드립니다.

• 제출하신 서류는 채용 목적 외에는 절대 사용되지 않으며, 안전하게 관리됩니다.

[채용 절차]

STEP 01. 서류 전형

• 지원일 기준 최대 2주 이내에 결과를 개별 안내해 드립니다.

STEP 02. 대면 실무 인터뷰

• 실무 역량과 과거 경험을 중심으로 질의응답을 진행합니다.
• 직무에 따라 간단한 기술 테스트나 실무 시험이 포함될 수 있습니다.

STEP 03. 대면 컬쳐핏 인터뷰

• 과거 경험을 바탕으로 골든웨일즈답게 일할 수 있는 분인지 확인하는 시간입니다.
• 골든웨일즈의 Core Value를 중점적으로 이야기를 나눕니다.
• 경력직에 한해, 컬쳐핏 인터뷰 이후 레퍼런스 체크가 진행될 예정입니다.

STEP 04. 최종 합격

• 협의 완료 후 최종 합격 통보와 함께, 입사일 및 구비 서류를 안내해 드립니다.

[지원 시 유의사항]

• 제출 서류에 사실과 다른 내용이 포함되어 있거나 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
• 국가보훈대상자 및 장애인은 관련 법령에 의거하여 우대합니다.